人勤春來(lái)早——“用工忙”折射中國經(jīng)濟“開(kāi)門(mén)穩”

新華財經(jīng)北京2月21日電（記者姜琳、黃浩苑、金津秀）人勤春來(lái)早，奮力開(kāi)新局。當前正值多行業(yè)用工高峰期，也是勞動(dòng)者求職就業(yè)的“窗口期”。

記者在多地采訪(fǎng)看到，企業(yè)拓市場(chǎng)搶訂單，抓緊招攬所需人才；求職者尋崗位提技能，期待早就業(yè)增收入；政府部門(mén)密集開(kāi)展招聘活動(dòng)，全力促匹配穩就業(yè)?！坝霉っΑ闭凵洹伴_(kāi)門(mén)穩”，傳遞出經(jīng)濟運行回升向好的積極信號。

企業(yè)抓生產(chǎn)忙招聘，支撐就業(yè)開(kāi)局穩

在江蘇昆山丘鈦微電子科技股份有限公司，無(wú)塵車(chē)間里一條條機械手臂穩步移動(dòng)，將指甲蓋大小的攝像頭拿起、檢測、再放回托盤(pán)。

“手機行業(yè)去年起明顯復蘇，特別是在消費補貼政策推動(dòng)下快速增長(cháng)。我們作為手機龍頭企業(yè)核心供應商，預計今年銷(xiāo)售額將繼續保持較快增長(cháng)?！鼻疴伩萍忌a(chǎn)運營(yíng)負責人陳輝說(shuō)。

“我們正月初五就復工了，補充約500名普工后人員全部到位?！标愝x告訴記者，今年還將招聘高校畢業(yè)生130人左右，操作類(lèi)技術(shù)人員500人左右。

約1.9億戶(hù)經(jīng)營(yíng)主體，承載著(zhù)數億人的就業(yè)創(chuàng )業(yè)，是穩住就業(yè)基本盤(pán)的關(guān)鍵。

蛇年新春，各地企業(yè)迅速拉滿(mǎn)開(kāi)工生產(chǎn)“進(jìn)度條”，鉚足干勁趕訂單、搶市場(chǎng)，奮力沖刺首季“開(kāi)門(mén)紅”、撐起就業(yè)“開(kāi)局穩”。

廣東海悟科技有限公司正在加速趕訂單。據了解，該公司一季度訂單比去年同期增長(cháng)50%以上，全年訂單增長(cháng)預計超過(guò)30%。

公司人力資源部經(jīng)理胡柳說(shuō)：“目前有300人左右的崗位空缺，主要招接線(xiàn)崗、打膠崗、折彎技工等，月薪7000元至10000元左右?！?/p>

據廣東省人社廳數據，節后廣東省人力資源市場(chǎng)總體求人倍率在1.08以上。監測顯示，企業(yè)2月平均計劃招聘人數同比增長(cháng)14.6%。

針對企業(yè)節后的集中用人需求，多地人社部門(mén)提前組織企業(yè)外出勞務(wù)對接、組團招工，安排返崗專(zhuān)列等點(diǎn)對點(diǎn)直達送工服務(wù)，幫助企業(yè)穩定生產(chǎn)、務(wù)工人員便捷返崗。

南京泉峰科技有限公司32歲的生產(chǎn)組長(cháng)洪海盼，兩周前乘免費專(zhuān)車(chē)從陜西老家回到工作崗位?！肮ぷ?年我從初級裝配工一步步晉升，工資也翻了幾番?！焙楹Ｅ握f(shuō)。

“我們已有陜西籍員工近300名。近年來(lái)公司業(yè)務(wù)發(fā)展快，人員需求量很大。政府牽線(xiàn)搭橋幫我們及時(shí)補充人員，穩定了生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?！比蹇萍伎偨?jīng)理任建軍表示。

記者在采訪(fǎng)中感受到，不僅企業(yè)搶進(jìn)度，勞動(dòng)者也期待早返崗、早增收，外出務(wù)工的步伐加快。多地數據顯示，今年節后農民工返崗比例高于去年同期。

在用工大省江蘇，截至2月12日，農民工已返崗就業(yè)2126.3萬(wàn)人。江蘇省勞動(dòng)就業(yè)管理中心主任夏文哲說(shuō)：“預計到2月末，全省農民工就業(yè)總量可快速恢復至2400萬(wàn)人以上的常態(tài)化水平?！?/p>

著(zhù)力優(yōu)服務(wù)促匹配，各類(lèi)招聘活動(dòng)對接供需

當前不僅是企業(yè)用工高峰期，也是勞動(dòng)者換崗求職的“窗口期”。各地密集開(kāi)展2025年春風(fēng)行動(dòng)，多渠道搭建供需對接平臺，助力勞動(dòng)者好就業(yè)、就好業(yè)。

不久前舉辦的武漢武昌區春風(fēng)行動(dòng)暨“就業(yè)援助月”專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì )，現場(chǎng)人頭攢動(dòng)。記者跟隨著(zhù)人流移動(dòng)，才“擠”到招聘展位前。

“我們今年計劃招100人左右，其中近半是銷(xiāo)售崗位，還有文案、拍攝剪接、市場(chǎng)推廣等?！蔽錆h李濟堂生物科技有限公司人事經(jīng)理李駿說(shuō)，自2024年底起公司經(jīng)營(yíng)明顯好轉，春節一直在發(fā)貨。因看好今年市場(chǎng)，所以加大補員力度。

武漢東湖學(xué)院本科畢業(yè)生張家向幾家企業(yè)投出了簡(jiǎn)歷。她說(shuō)，自己想找文員類(lèi)工作，競爭比較激烈，但可選崗位還不少。

武昌區人力資源局人力資源市場(chǎng)管理服務(wù)中心主任黃昭介紹，這次招聘會(huì )原計劃組織50家左右商貿服務(wù)企業(yè)，結果節后報名的企業(yè)一直增加，最終達到77家，帶來(lái)崗位3400多個(gè)。

從高校到產(chǎn)業(yè)園區，從商圈到夜市，從火車(chē)站、地鐵站到小區、街道……記者注意到，各地“花式”舉辦各類(lèi)招聘活動(dòng)，將服務(wù)拓展至百姓身邊。

人社部數據顯示，自2025年春風(fēng)行動(dòng)啟動(dòng)以來(lái)，全國已累計舉辦各類(lèi)招聘活動(dòng)2.2萬(wàn)場(chǎng)，發(fā)布崗位1500萬(wàn)個(gè)。

除務(wù)工人員外，今年多地將大學(xué)生也納入招聘重點(diǎn)，特別是一些承接產(chǎn)業(yè)轉移的中西部省份，通過(guò)籌集優(yōu)質(zhì)崗位，吸引各類(lèi)人才留在本地就業(yè)。

2月8日，湖北荊門(mén)高新區·掇刀區的“接您回家·返鄉季”招聘會(huì )上，長(cháng)城汽車(chē)、億緯動(dòng)力、福耀玻璃等107家企業(yè)帶來(lái)招聘崗位5200余個(gè)，部分普工崗位薪資達到每月6000元至8000元，薪酬較高崗位每月可達12000元。當天登記求職人數3030人，達成意向845人。

“有的崗位待遇和沿海地區已不相上下，還能照顧老人和孩子?！鼻舐氄唏R海蓉說(shuō)，此前她在深圳比亞迪工作，如今打算回到家門(mén)口就業(yè)。剛畢業(yè)于桂林電子科技大學(xué)產(chǎn)品設計專(zhuān)業(yè)的劉先生，仔細向幾家企業(yè)咨詢(xún)崗位情況，希望找一份專(zhuān)業(yè)對口的工作。

“來(lái)荊門(mén)就業(yè)的高校畢業(yè)生將獲得吸納就業(yè)補貼和生活補貼。這兩年隨著(zhù)荊門(mén)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，企業(yè)需要各類(lèi)人才特別是高技能、高素質(zhì)人才?！鼻G門(mén)市人社局局長(cháng)喻恩宏表示，從春節前到3月份，全市將組織招聘活動(dòng)260場(chǎng)，提供就業(yè)崗位3萬(wàn)余個(gè)。

新產(chǎn)業(yè)催生新需求，技能人才更受青睞

新春以來(lái)，活躍的就業(yè)市場(chǎng)展現新氣象，也透出新變化。

記者調研發(fā)現，企業(yè)普遍降低了一線(xiàn)普工的招聘數量，但技能人才、研發(fā)人才以及創(chuàng )新型人才需求大幅增長(cháng)。

南京數字零工市場(chǎng)運營(yíng)負責人宋曉平表示，過(guò)去節后大批“搶”流水線(xiàn)工人的情形，這兩年已比較少見(jiàn)。其中一個(gè)重要原因，是自動(dòng)化生產(chǎn)線(xiàn)、智能機器人大量替代人工?！皠趧?dòng)者也不愿從事重復性、機械性工作?，F在企業(yè)主要招工程師，缺口很大?！?/p>

“智能化轉型使我們用工人數從高峰期的近萬(wàn)人減少到2050人，但是企業(yè)年產(chǎn)值從80多億元增加到現在140億元左右?！蔽⒚穗娮樱ɡド剑┯邢薰救肆Y源總監崔松艷說(shuō)，未來(lái)產(chǎn)品性能提升和更高質(zhì)量要求，還將持續推動(dòng)數字化智能化改造，各類(lèi)工程師、研發(fā)人員的需求增加。公司也為一線(xiàn)工人“轉”為工程師設置了學(xué)習成長(cháng)通道。

記者感受到，盡管就業(yè)總量壓力依然存在，但隨著(zhù)經(jīng)濟加速轉型升級、新動(dòng)能培育壯大，就業(yè)的新機遇、新空間不斷顯現。冰雪經(jīng)濟、銀發(fā)經(jīng)濟等，正成為部分地區創(chuàng )造就業(yè)的新引擎。

春節假期已過(guò)去多日，吉林省的吉旅萬(wàn)峰通化滑雪度假區游客還是不少。36歲的設備安全員董福晶仔細巡查著(zhù)雪場(chǎng)的設施設備情況。

“原來(lái)天冷就在家‘貓冬’，去年經(jīng)過(guò)培訓來(lái)雪場(chǎng)上班，每個(gè)月能有4000元左右收入。未來(lái)爭取把雪場(chǎng)特種設備操作證考下來(lái)，技多不壓身?！倍＞χ?zhù)說(shuō)。

“這兩年游客越來(lái)越多，光雪場(chǎng)就直接帶動(dòng)就業(yè)1300多人。度假區內6家酒店還有員工約500人。間接帶動(dòng)的就業(yè)就更多了，度假區周?chē)d起各種商鋪，市區還新增10多家酒店?！奔萌f(wàn)峰通化滑雪度假區集團總監姜澤吉說(shuō)。

從人才需求變化看，新興產(chǎn)業(yè)和未來(lái)產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展，也在造就就業(yè)市場(chǎng)上的“新風(fēng)口”。

智聯(lián)招聘執行副總裁李強表示，2月份數據顯示，人工智能、低空經(jīng)濟、集成電路、新能源汽車(chē)、新一代信息技術(shù)以及生物醫藥行業(yè)招聘需求旺盛。

“近期深度求索（DeepSeek）的火爆出圈，進(jìn)一步推高就業(yè)市場(chǎng)的AI熱潮。人工智能工程師以超21000元的平均招聘月薪位居所有職業(yè)第一，其下屬細分的機器人算法、導航算法以及深度學(xué)習工程師薪資更高?！崩顝娬f(shuō)。

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編輯：幸驪莎

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